Опросник Автономности-Зависимости - бланк вопросов

Вопросов: 18 · 4 минуты на прохождение
Поделиться
Мужской бланк
Женский бланк
1. Окружающие люди считают меня уверенным в себе человеком.
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
2. Я обязательно возвращаюсь к начатому делу даже тогда, когда меня никто не контролирует.
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
3. Мои планы никогда не расходятся с моими возможностями.
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
4. При выполнении любой работы я привык оценивать не только ее конечный результат, но и те результаты, которые получаются в процессе работы.
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
5. Даже при выполнении ответственной работы мне не нужен контроль со стороны.
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
6. Я с одинаковым старанием выполняю как неинтересную, так и интересную для меня работу.
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
7. Для успешного выполнения ответственной работы необходимо, чтобы меня контролировали.
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
8. Обычно мой рабочий день проходит бессистемно (не по заранее заготовленному плану).
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
9. При возможности выбора, я предпочитаю делать работу менее ответственную, но и менее интересную.
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
10. После того, как я завершил какую-нибудь работу, я привык обязательно проверить, правильно ли я ее сделал.
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
11. Сомнения в успехе часто заставляют меня отказаться от намеченного дела.
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
12. Перед началом работы я привык анализировать условия, в которых мне необходимо будет работать.
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
13. Мне часто не хватает упорства для достижения поставленной цели.
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
14. Я склонен отказываться от задуманного, если другим кажется, что я начал не так.
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
15. Как правило, любые решения я принимаю, советуясь с кем-нибудь.
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
16. Мне часто бывает трудно заставить себя сосредоточиться на какой-нибудь задаче или работе.
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
17. Когда я поглощен какой-нибудь работой, мне трудно бывает переключиться на выполнение другой работы.
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
18. Я склонен отказываться от работы, которая «не клеится» (не идет).
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
1. Окружающие люди считают меня уверенным в себе человеком.
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
2. Я обязательно возвращаюсь к начатому делу даже тогда, когда меня никто не контролирует.
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
3. Мои планы никогда не расходятся с моими возможностями.
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
4. При выполнении любой работы я привыкла оценивать не только ее конечный результат, но и те результаты, которые получаются в процессе работы.
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
5. Даже при выполнении ответственной работы мне не нужен контроль со стороны.
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
6. Я с одинаковым старанием выполняю как неинтересную, так и интересную для меня работу.
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
7. Для успешного выполнения ответственной работы необходимо, чтобы меня контролировали.
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
8. Обычно мой рабочий день проходит бессистемно (не по заранее заготовленному плану).
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
9. При возможности выбора, я предпочитаю делать работу менее ответственную, но и менее интересную.
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
10. После того, как я завершила какую-нибудь работу, я привыкла обязательно проверить, правильно ли я ее сделала.
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
11. Сомнения в успехе часто заставляют меня отказаться от намеченного дела.
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
12. Перед началом работы я привыкла анализировать условия, в которых мне необходимо будет работать.
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
13. Мне часто не хватает упорства для достижения поставленной цели.
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
14. Я склонна отказываться от задуманного, если другим кажется, что я начала не так.
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
15. Как правило, любые решения я принимаю, советуясь с кем-нибудь.
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
16. Мне часто бывает трудно заставить себя сосредоточиться на какой-нибудь задаче или работе.
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
17. Когда я поглощена какой-нибудь работой, мне трудно бывает переключиться на выполнение другой работы.
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
18. Я склонна отказываться от работы, которая «не клеится» (не идет).
1 – Да
2 – Пожалуй, да
3 – Пожалуй, нет
4 – Нет
Нарциссический опросник личности, NPI
Когда нужно быстро понять, насколько выражен у человека нарциссизм как черт…
Обсессивно-компульсивная шкала Йеля-Брауна, Y-BOCS
Когда надо быстро оценить, насколько сильно проявляются навязчивые мысли и…
Опросник CRAFFT 2.1
Если нужно быстро понять, есть ли у подростка или молодого человека проблем…
Опросник депрессивного состояния, PHQ-9
Когда нужно быстро понять, насколько человек испытывает симптомы депрессии,…
Опросник профессионального выгорания Маслач, MBI
Когда профи сталкиваются с сильным стрессом на работе, важно вовремя понять…
Опросник тревожности подростка
Когда работаешь с подростками, бывает важно быстро понять, насколько они по…
Опросник эмоциональной креативности, ECI
В работе с эмоциями часто забываем, что они — не просто автоматические реак…
Тест на хронотип Хорна-Остберга, MEQ
Наши внутренние часы задают ритм жизни, влияя на то, когда мы бодры, а когд…
Шкала амбивалентного сексизма, ASI
Если нужно быстро понять, насколько глубоко в сознании человека сидят стере…
Шкала внутренней мизогинии, IMS
Иногда женщины сами ловят себя на том, что воспринимают других женщин через…
Шкала воспринимаемого стресса, PSS-10
Жизнь на полном ходу часто подкидывает стресс, и важно понимать, как челове…
Шкала импульсивного поведения, SUPPS-P
Импульсивность — штука многогранная. Чтобы понять, с какого именно угла смо…
Шкала оценки состояния отмены алкоголя, CIWA-AR
Когда работаешь с пациентами, у которых есть подозрение на алкогольную абст…
Шкала позитивного и негативного аффекта, ШПАНА/PANAS
Эмоции — ключ к пониманию того, как человек чувствует себя в моменте и в це…
Шкала Светлой триады, LTS
В последние годы внимание к Тёмной триаде выросло, но американский психолог…
Шкала суицидальных мыслей
Когда работаешь с пациентами с психическими расстройствами, важно получать…
Шкала телесного дисморфического расстройства, BDD-D
Человек с телесным дисморфическим расстройством постоянно переживает по пов…
Шкала тревоги Бека, BAI
Клиническая тестовая методика, предназначенная для скрининга тревоги и оцен…
Дифференциальный тест перфекционизма
Перфекционизм – это не просто стремление всё делать идеально. Иногда это по…
Локус контроля
Когда мы хотим понять, насколько человек чувствует влияние своих действий н…
Новая шкала апатии
Апатия часто проходит незамеченной, пока не начинает влиять на повседневную…
Пертский опросник алекситимии, PAQ
Иногда людям сложно понять и выразить свои эмоции — особенно когда речь идё…
Социальный интеллект
Когда подростки только учатся понимать себя и других, важно быстро и чётко…
Тест Страх
Интересно понять, насколько человек готов сталкиваться со страхами и наскол…
Уровень невротизации, УН
Когда нужно быстро оценить, насколько человек склонен к невротическим реакц…
Экспресс-анкета Признаки агрессивности
Если нужно быстро оценить, насколько ребенок склонен к агрессии, этот тест…