Материал обновлен
Материал опубликован
Тест мотивация достижений
Описание методики
Когда нужна быстрая и чёткая оценка стремления человека к результату, на помощь приходит психологический опросник Мотивация достижений. Этот инструмент разработан В. М. Русаловым в 2012 году и позволяет буквально за 4 минуты понять, насколько участник настроен на успех и достижение целей. ⚡
Тест делится на несколько простых, но информативных блоков, где участнику предлагается ответить на вопросы, отражающие его внутренние мотивы и отношение к результатам. Такие данные помогают выявить, насколько человек ориентирован на победу, готов ли он справляться с трудностями и насколько высока его активность в достижении целей. Это отличный способ быстро "замерить" мотивационный профиль как в исследованиях, так и в практике психологического консультирования.
Мотивация достижений не только показывает текущий уровень мотивации, но и помогает в диагностике потенциала развития. На базе его результатов можно строить тренинговые программы, планировать коучинг или подбирать управленческие стратегии. Особенно полезен он в командах и при работе с молодыми специалистами, где важно понять, кто действительно настроен «выигрывать» в долгосрочной перспективе. 🚀